راهکار مدیریت سرمایه انسانی : 

1.نرم افزار مدیریت منابع انسانی

2.نرم افزار حقوق و دستمزد ( جبران خدمات ) 

3.نرم افزار برنامه ریزی آموزش

منافع و مزایا :

• برگذاری دوره های آموزش ضمن خدمت جهت افزایش سطح کارایی کارکنان متناسب با رشد و ارتقاء سازمان.
• تدوین و اجرای استراتژیهای متناسب با ارتقاء و ترفیع کارکنان در راستای افزایش رضایت و توانمندی آنها در سازمان.
• مونیتورینگ و کنترل تمامی منابع انسانی از فرآیند جذب و استخدام تا فرآیند ارزیابی عملکرد شاخص های نیروی انسانی به صورت کاملا در لحظه و دقیق.
• پاسخدهی آنلاین به درخواست های کارکنان درون سازمان متناسب با گردش عملیات سازمانی.
• پاسخگویی مناسب به ازامات قانونی

از اهم وظایف راهکار مدیریت منابع انسانی در هر سازمانی می باشد.